ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና ማካሄድ

ስብዕና መልክ, ምስረታ, ማሻሻያ የተወሰኑ ህጎች ላይ ተሸክመው በርካታ ምክንያቶች, ባሕርይ ነው. ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና ማህበረሰብ ውስጥ ያለውን ግለሰብ ሕይወት ባህሪያት ለመለየት እና ለማብራራት ያስችላቸዋል.

ወሰነ

ርዕሰ እንደ ማህበራዊ ባህሪ ይቆጠራል አነስተኛ ቡድኖች, ማህበረሰብ, የ በጣም ማንነት.

ይህም የተለያዩ ማኅበራዊ ግንኙነት ከባድ ሥርዓት ወደ ተመለሱ. እነዚህም የሚከተሉትን ያካትታሉ: ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና ለማስተዳደር, ፖለቲካዊ, የህግ, በማኑፋክቸሪንግ, የአይዲዮሎጂ, የሞራል እና ሃይማኖታዊ ግንኙነት.

የውስጥ መቆጣጠሪያዎች

እኛ በጥራት ባሕርይ ማንነት ለመስጠት በመፍቀድ, ዋና ዋና አይነቶች እንተነትናለን.

ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና ማህበረሰብ ያካትታሉ:

• ማህበራዊ ምርት, አስተያየት, አመለካከት, ህሊና, ማህበራዊ እና ኢኮኖሚያዊ ሁኔታ;
• ቅጥ እና ሕይወት, ወጎች እና ማህበራዊ አውድ, አመለካከቶች, እሴቶች, ቤተሰብ, የዕለት ተዕለት ሕይወት መንገድ;
• ሥነ ምግባር, ባህል, ርዕዮተ እና አተያይ.

ውጫዊ መቆጣጠሪያዎች

ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና እርምጃ እና ውጫዊ ሁኔታዎች ይችላሉ:

• መጠነ ሰፊ የሆኑ ማህበራዊ ቡድኖች (በኢኮኖሚም, ክፍሎች, ብርጌዶች, ሙያ, ጎሳ);
• አነስተኛ ቡድን (ድርጅት, ቡድን):
• ማህበራዊና-ልቦና የአየር ንብረት, የቡድን ግንኙነት, ቡድን ድርጅት ደረጃ.

አጠቃላይ ክስተቶች

ባህሪ እንዲህ ማህበራዊ መቆጣጠሪያዎች ወጎች, ምርጫ, ምልክቶችን, ወሬ, ጭፍን ጥላቻ, ግትርነት, ግንኙነት ያመለክታሉ.

ወደ ማህበራዊ እና ስነልቦናዊ ማስተካከያዎች ስብዕና እና ለግል ጥቅም ክፍሎች ማሳየቱን. እንዲህ ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና የመጫን, ዝና, አቋም, ማህበራዊ ዝና, ሁኔታ አቅርቧል. በእነርሱ እርዳታ ጋር, አንድ የተወሰነ ሰው የተወሰኑ ባህሪያትን ጎላ ይችላሉ.

ማህበራዊ ደንቦች

እነዚህ ባህሪ ሁለንተናዊ የማህበራዊ ቁጥጥር ማህበራዊ ደንቦች ይናገራሉ. ከእነዚህ ምክንያቶች መካከል ያለውን, የሞራል ሕጋዊ እና ሃይማኖታዊ ደንቦች መለየት. ለ የኮርፖሬት ደንቦች ሞዴሎች, ዝንባሌዎች እና ድርጊቶች, ወጎችና ልማዶች ምሳሌዎች, የተለያዩ ሥርዓቶች እና የአምልኮ ሥርዓቶች ይገኙበታል. ይህ ቡድን በውል ደንቦች, የንግድ ግንኙነት ተካትቷል.

ይህም ግለሰቡ የውጭ የህዝብ ውሳኔ ያለውን ሥርዓት ውስጥ ማህበራዊ ደንብ ዒላማ ሆኖ ይታያል መሆኑን መጥቀስ አስፈላጊ ነው. ውስጥ የማህበራዊ ሂደት ባህሪ ነው ውስጣዊ ባህሪ አንድ ርዕሰ ጉዳይ ሆኖ, ነገር ግን ደግሞ ውጫዊ ደንብ አኳያ ብቻ ይታያል.

ብዙ የሥነ ልቦና ያለውን ግምት የቁጥጥር ተግባር አንፃር የአእምሮ functioning እና ባህሪ ውስጥ ያለውን ሰው የአእምሮ ሂደቶች, ሁኔታ እና ጥራት.

የአእምሮ ሂደቶች

የሕዝብ ግንኙነት ማህበራዊ ከተቆጣጠሪዎችና የሚከተሉትን ሂደቶች ይገኙበታል:

• schematization, ያካትታሉ ይህም ኮግኒቲቭ, በሲጋራና ባለቤትነት, አመዳደብ. እነሱም ማህበራዊ ባህሪ ለማጠናቀቅ የማይቻል ነው ያለ ደረሰኝ, ሂደት, ልወጣ, የተቀበልከው መረጃ መልሶ ማጫወት ስብዕና, ያካትታሉ.
• የቃል እና የጽሁፍ ቋንቋ, በእነርሱ እርዳታ ጋር, አንድ ሰው ማኅበራዊ ለሌሎች የማህበረሰቡ አባላት ጋር አንድ የጋራ ቋንቋ ያገኛል.
• የሥነ ልቦና ተኮር ክስተቶች. ከእነርሱም መካከል ማስተዋል (የአእምሮ cognition), የስሜት, ፍርድ, ምክንያት (ነባር ያልታወቁ ሕጎችን ጠቅለል በማድረግ ቅርጽ ልምድ ባሻገር መሄድ), መለየት ችግር መፍታት (ክስተቶች መካከል ያለውን አካሄድ እንዲያጸድቅ ሁኔታ ትንተና, ይህም ከ አንድ መውጫ ለማግኘት ፍለጋ).

የግንዛቤ አሀድ ውስጥ የፍቺ የታዛዥነት ቦታ ማህበረሰብ ውስጥ ግለሰብ የውስጥ ቁጥጥር ጠባይ አንድ ከምትታየው ነው.

VF ኢቫኖይች በራሱ አስተያየት የሆነ የፍቺ ቦታዎች መልሶ እንዲዋቀር የሚከተሉትን ነገሮች ይለያል:

• ግምገማ;
• እንቅስቃሴ;
• መከተሉ;
• ውስብስብነት;
• ኃይል;
• ማጽናኛ.

አንድ የፍቺ ቦታ መገንባት በርካታ ደረጃዎች ያካትታል. በመጀመሪያ, ነገሮች ላይ ሁሉም አገናኞች አንድ ምደባ አለ. ቀጥሎም ተመሳሳይነት ማትሪክስ የተመረጡ የነገሮች ነው የተገነባው, ያላቸውን ቅርበት ግምታዊ. ከዚያም የማትሪክስ መንስኤ ትንተና በመጠቀም ሒሳባዊ ሂደት እየታየ ነው. እና ተደርገው ምክንያቶች ትርጓሜ የመጨረሻ ደረጃ ላይ እየታየ ነው.

ከቀኝ የማህበራዊ ቁጥጥር እንደ ግለሰብ ባህሪ የውስጥ መቆጣጠሪያዎች መካከል አንዱ ነው. ይህም ጠንካራ ወይም የአጭር ጊዜ የሚያነቃቃ ተፅዕኖ ላይ ሰው ስሜታዊ ምላሽ ለመገምገም ያስችላቸዋል.

የመንፈስ ጭንቀት ልቦናዊ ሁኔታ የውስጥ መቆጣጠሪያዎች መካከል በተለይ የሚስብ ነው. ይህ አሉታዊ የስሜት ዳራ እና መሰብሰብን ባህሪ ጋር የተያያዘ ነው.

እነዚህ ተመሳሳይ አመልካቾች ደረጃ እና ኦብሰሲቭ ኮምፐልሲቭ ዲስኦርደር የተለያዩ ለምሳሌ, አሳማሚ አስተሳሰቦች ቅጽበታዊ ገጽታ, ከባድ እርምጃ ወደ በስሜት ሥራ ላይ, በቤተሰብ ውስጥ የሚነሱ ችግሮች ጋር የተዛመደ.

ምክንያት የታዛዥነት ውስጣዊ ደንብ በ ማረጋገጥ ልቦናዊ ባሕርያት, ሁለት ቅፆች ላይ ገልጿል:

• ይህ የግል ንብረቶች መልክ እርምጃ እና በመካሄድ እርምጃዎች ኃላፊነት, ልወጣ ለመውሰድ አንድ ሰብዓዊ ዝንባሌ ሆኖ ሊታይ ይችላል.

አንድ ሰው የግል ባሕርያት ምስጋና ማኅበራዊ ማኅበረሰብ ውስጥ ምግባር መንገድ ማግኘት, ከሌሎች ሰዎች ጋር ግንኙነት ይመሰርታል. እነዚህን ባሕርያት ጀምሮ የሰው የራስን ዕድል በራስ የመወሰን, ችግር ሁኔታዎች ውስጥ የራሱ ባህሪ, ራስን-ልማት, ራስን እውቀት, ራስን ማሻሻያ ለማድረግ ችሎታ ይወሰናል.

በተለይ ፍላጎት ራሳቸውን, ችሎታቸው እና ችሎታዎች, ባሕርያትና ወደ የራስ-በተመለከተ ዝንባሌ ነው.

እውነታው ውስጥ ችሎታው በጣም መጠነኛ እና በቂ ቀላል ሁኔታዎችን መወጣት እንዲችል ለማድረግ ሳለ የተጋነነ በራስ-ግምት ያለው አንድ ሰው, ሌሎችን ራሳቸውን አእምሯዊ የላቀ ግምት.

• ሰው ማህበራዊና-ልቦና ባሕርያት ሁኔታ, እንዲዝል ከሌሎች ሰዎች ጋር የስሜት ግንኙነት ለመጫን ችሎታ ለመገምገም ሰብዓዊ ፈቃደኛ ክስ.

መደምደሚያ

ይህ dielectric ግንኙነት መስሏቸው መካከል ያለውን (የታዛዥነት) ውስጣዊ እና ውጫዊ (ዓላማ) ከተቆጣጠሪዎችና አንዳቸው ከሌላው ተለይተው መኖር አይደለም መሆኑ መታወቅ አለበት. መለያ ወደ ኤስ ኤል Rubinshteynom በመንደፍ ነበር ይህም determinism, መርህ መውሰድ, ከተቆጣጠሪዎችና የውስጥ ሁኔታዎች በኩል የሚታጠፈው ውጫዊ ምክንያቶች ምንጭ ሊሆን ይችላል.

የውጭ መቆጣጠሪያዎች ማንኛውም ሰው ማህበራዊ ባህሪ ውጫዊ ምክንያቶችን ሚና ላይ ብቅ, የውስጥ ትቆጣጠራለች ምስጋና የተለያዩ ውጫዊ የሚወስኑ መካከል የሚታጠፈው እርምጃ ነው. ጥሩ ሥነ ምግባር እንዲኖራቸው, ህሊና, ባህሪ, ማስተካከያ, የነርቭ ሥርዓት ተነሳሽነቱ ልማት ሥነ ልቦናዊ ሂደት, አስፈላጊ ውሳኔዎችን ለመውሰድ ችሎታ ውስጣዊ እና ውጫዊ መቆጣጠሪያዎች dielectric መስተጋብር ምክንያት ነው. ያላቸውን ግንኙነት ጥራት ያለው የሰው ፕስሂ ባሕርይ ይወስናል.