ፓርኪንሰንስ ሕግ: ማጠቃለያ. በ የአክሲዮን ገበያ ላይ ፓርኪንሰንስ ሕግ

አንድ ትልቅ ኩባንያ ለመፍጠር ወይም ፓርኪንሰንስ ሕጎች, ነገር ግን እነርሱ በዚህ ጊዜ አይሰሩም ማለት አይደለም ነገር ሳታውቅ, በአነስተኛ ንግድ እንዲያካሂድ ሥራ መሄድ, መኖር ይችላሉ. እነዚህ ሁለገብ እና ህይወት ውስጥ አሳሳቢ ናቸው - ግብር ጋር ዘዴዎች ወደ bureaucracies መካከል ድርጅት, ኃይል ለማዳን እና ጠንካራ ቤተሰብ እና ውጤታማ የንግድ መፍጠር.

እሱም ሲረል ፓርኪንሰን በእነርሱ ቀመር. ፓርኪንሰንስ ሕግ XX መቶ ዘመን አጋማሽ ላይ አንድ bestseller ሆነ, ነገር ግን በሁሉም ጊዜ በሁሉም አገሮች ውስጥ ተገቢ ይመስላል.

የህይወት ታሪክ ሲረል ፓርኪንሰን

የሙዚቃ አስተማሪ - ሲረል ፓርኪንሰን ኖርተን አባቱ አንድ ሰዓሊ, እና እናት ነበረች ቦታ አንድ ጥበባዊ ቤተሰብ ውስጥ ተወለደ. ይህ 30.7.1909 ተከሰተ. ሴንት በትምህርት ቤት የተማረ. ዮርክሻየር ውስጥ ጴጥሮስ, እነርሱ የጌታውን ዲግሪ በ 1932 ማግኘት ነበር የት ኢማኑዌል መካከል ካምብሪጅ ኮሌጅ, በ በታሪክ ውስጥ majored.

በ 1935 ወደ እንደቅደም, 1803-1910 ውስጥ ምሥራቃዊ ባህሮች ውስጥ የእንግሊዝ የንግድ የወሰነ አንድ ተሲስ ጋር ፍልስፍና ውስጥ የዶክትሬት ተቀበሉ. እርሱ ብዙ ይጓዛል, እና 1938 እስከ 1940 ድረስ በማስተማር ላይ የተሰማሩ.

ከ 1940 እስከ 1945 ድረስ እሱ ወታደራዊ አገልግሎት አለፈ: demobilization በኋላ ወደ ሊቨርፑል ዩኒቨርሲቲ የታሪክ አስተማሪ ሆነ. ከ 1950 እስከ 1958 ድረስ, ሲረል ሲንጋፖር ውስጥ መረመሩኝ ዩኒቨርሲቲ ውስጥ አንድ professorship ይወስዳል. በተመሳሳይ ጊዜ ውስጥ ከጊዜ በኋላ መጽሐፍ ውስጥ የተካተቱት በመጀመሪያ በ "ኢኮኖሚስት" መጽሔት ለ ምጸታዊ ተከታታይ ርዕሶች የነበረው አንድ መጽሐፍ "ፓርኪንሰንስ ሕግ", ጽፏል.

በ 1960 ሲረል ፓርኪንሰንስ ጡረታ, አንድ ላይ መኖር ያለውን የሰርጥ ደሴቶች እና መጻፍ ወለድ ያለውን ትርፍ ጊዜ እርም አድርጓል, ይጫወታል, በንግድ ላይ መጽሐፍትን እና አስተዳደር, የጦም እና መቀባት. በ 1993, መጋቢት 9 ሲረል ፓርኪንሰን Canterbury ሞተ.

እኔ ፓርኪንሰንስ ሕግ

ፓርኪንሰንስ ተስማሚ ነው የራሳቸውን ንግድ እድገት ረገድ በተለይ ጊዜ ውጤታማ መሆን እና በተቻለ አምራች እንቅስቃሴዎች መጠን ማድረግ ጊዜ እንዲኖራቸው የሚፈልጉ ሰዎች መካከል የመጀመሪያው ሕግ.

ይህን ይመስላል: "ያለው ሥራ ነው የተመደበለትን ጊዜ ይወስዳል." ይህም ተቀጥሮ የሚሰራ እንዴት የሕዝቡን እይታ አንጻር መተርጎም እና ይችላል የራሳቸውን ንግድ ሲሰሩ ወይም ተወዳጅ ማሳለፊያ ላይ የተሰማሩ ሰዎች. የሰው እንቅስቃሴ አድማስ ላይ በመመስረት, ይህ ትግበራ ወደ አቀራረቦች የተለያዩ አለው.

በተመደበው ጊዜ አንድ ተግባር ለማከናወን እንዲችሉ ሰራተኛው ዎቹ ወይም bureaucrat አንፃር የመጀመሪያው ሕግ, መታከም ነው ይህም ጊዜ ይወስዳል እና በዚያ ጊዜ ክፈፍ ተስማሚ ውስብስብነት, ያዛምዳል.

ይህም ከ2-3 ሰዓታት ውስጥ ያደረገውን, እና የሞት 2-3 ቀናት ጎልቶ ውስጥ የሚችሉ ከሆነ, እነዚህን ቃላት ውስጥ መካሄድ ይሆናል በጣም ውስብስብ ነው ማለት ነው.

ለዚህም ተመሳሳይ ነገር ሥራ ብቻ 2 ሰዓት ጊዜ ውስጥ ሊከናወን በቂ ቀለል ይሆናል ይመደባል. ህጉ የሚከተለው ድምዳሜ አለው - ለእያንዳንዱ ጉዳይ በትክክል እሱን ለማሄድ ያስፈልጋል መጠን ልክ እንደ ያህል ጊዜ ሊወስድ ከሆነ, ሁልጊዜ ሰዓት ላይ ይጠናቀቃል.

የመጀመሪያው ሕግ አሉታዊ ጎን ብቻ ምክንያታዊ ቀነ ለማዘጋጀት ጥቅም አይደለም እንዲያውም ይህን ወይም ያን ተግባር ማድረግ የምንችለው ምን ያህል ጊዜ ለመተንተን አትሞክር ሰዎች ይሰራል. ውጤቱም - ያለማቋረጥ በሚበዛባቸው ስራዎችን ወይም ቀላል እና ፈጣን ረሃብንና ጉዳዮች ማዘግየትን.

በፍጥነት ወደ ሥራ ለማድረግ, እና በጣም ስራ መሆን መስለው ይመስላል ነገር መመደብ የቀሩት ስርዓተ ጊዜ - ሰራተኛ የግል ውጤታማነት ሕግ ማመልከቻ.

ፓርኪንሰንስ ሁለተኛው ሕግ

ፓርኪንሰንስ ሕጎች ብቻ ሳይሆን ተግባራዊ የግል ውጤታማነት እና ቢሮክራሲ ውስጥ እድገት, ነገር ግን ደግሞ እያንዳንዱ ሰው ሕይወት የገንዘብ ገጽታዎች. እንደሚከተለው ፓርኪንሰን ሁለተኛው ሕግ እንዲህ ይላል: "ወደ ወጪ ገቢ ጋር እንዲገናኙ ማድረግ ይቀናቸዋል."

ይህ ሕግ አንድ ሰው ገቢ እያደገ እንዴት በፍጥነት, እንዲሁ ደግሞ በውስጡ ግብር ክፍያ የሚጨምር መሆኑን ያሳያል. እንዲያውም ብዙ ጊዜ ያላቸውን ገቢ እየጨመረ ሰው, እርሱ ብልጽግና ለመጨመር ተመሳሳይ የፋይናንስ ደረጃ ላይ የቀረውን በጣም በቢሮክራሲያዊው የታክስ ስርዓት የተገነባው ነው.

3 ፓርኪንሰንስ ሕግ

ፓርኪንሰንስ ሦስተኛ ሕግ ነው: "ይህ እድገት ውስብስብ ይመራል, እና ውስብስብነት - በመንገዱ መጨረሻ ድረስ." እነርሱ ልማት መድረክ ላይ በሚሆኑበት ጊዜ ይህ ሁሉንም የሰው ሕይወት የሉል ይሠራል.

በተቻለ ፍጥነት በማንኛውም አካባቢ ምንጊዜም ችግሮች አዲስ ደረጃ ተከትሎ ነውና, ማደጉን የሚጀምረው. ለምሳሌ ያህል, አንድ ሰው የሠራበትን ውስጥ አንድ አነስተኛ ንግድ ይከፈታል. የገቢ እና የወጪ ደረጃ ብቻ ራሱ, እንዲሁም የግብር ተቆጣጣሪ ጋር ግንኙነት ጋር ይዛመዳል.

ነገሮች ሄደ "ኮረብታ እስከ" እርሱ ምርት እና ቅጥር ሠራተኞቹ ማስፋፋት ጀመረ. አስቸጋሪ ደረጃ የንግድ እድገት ጋር ተመጣጥኖ ጨምሯል. ሠራተኞች ሪፖርት ማድረግ, ፈቃድ መስጠት, ደምወዝ ለመክፈል ጥቅም ፓኬጅ ማቅረብ አለብዎት ግብር ተቆጣጣሪ በተለየ የወለድ ተመን.

ፓርኪንሰንስ ሕግ ሁልጊዜ ሕይወት በራሱ አረጋግጧል ነው. የ አንተርፕርነር አነስተኛ ንግድ የገንዘብ ግዛት, ሆኗል አድጓል ይህም እና ችግሮች ጋር - የዳይሬክተሮች ቦርድ, ባለአክሲዮኖች 'ምክር ቤት, የንግድ ማህበር ሠራተኞች, ማህበራዊ ጥቅማ ጥቅሞች, የ ወፍራም ቢሮክራሲ እና ተጨማሪ.

ውስጥ የድርጅቱ ታሪክ በርካታ ምሳሌዎች ግዙፍ ኮርፖሬሽኖች አመራር መዋቅር ያላቸውን ከፍተኛ አሸን እና ውስብስብነት በኋላ መኖር ታቆማለች ጊዜ.

እያንዳንዱ ኩባንያ, እያንዳንዱ አፍስሰህ እንደ ውድቀት ትልቅ ዕድገት በኋላ መሆን የማይቀር መሆኑን ማወቅ አለባቸው. ይህ ደህና ነው, ልክ ይህ ዝግጁ መሆን አለበት. ገቢ, ወይም ሌላ ነገር ተጨማሪ ምንጮችን ለመፍጠር እየሰራ አማራጭ መንገዶች ፈልግ.

ቢሮክራሲ ህግ

በቢሮክራሲያዊው ዕቃ ይጠቀማሉ በተመለከተ ፓርኪንሰንስ ሕግ ጥርጣሬ ውስጥ አይደለም, እና ምንም ማስረጃ ያስፈልገዋል. ለዚህ አንድ ምሳሌ በየትኛውም ቦታ በዓለም ላይ የተለያዩ የሕግ ቢሮዎች ድርጅት ነው.

ደራሲው መሠረት, ይህ ሊቀመንበር ያለውን ሚና በጣም ፍጹም እነርሱ በአንድነት ማስቀመጥ ቀላል ናቸው እንደ ከእነሱ አራቱ በትክክል ያላቸውን ነገሮች ታውቃላችሁ: 5 አባላት የያዘ, በጣም ውጤታማ ቢሮ እንዲሆን ተደርጎ ነው, አንድ ነገር ማወቅ አንችልም.

ይሁን እንጂ ታሪክ እንደሚያሳየው, በእያንዳንዱ አገር ውስጥ በእያንዳንዱ ጊዜ አንድ አነስተኛ ቢሮ ለመፍጠር, ነገር ግን እሱ ከፍ እስኪቀድ ድረስ በአንድ ወይም በሁለት ዓመት በኋላ ነው; ከዚያም ሌላ ሌላ, ጨምሯል, እንዲሁም ሁሉ በላይ እንደገና ጀምር.

በተለይ መገለጥ የብሪትሽ ምሳሌ ነው የጌታዎች ቤት, ቀስ በቀስ 1952 850 ሆኗል ይህም በመጀመሪያው መልክ 1600 በ 20 አባላት ነበሩት. የ የካቢኔ ውስጥ በእያንዳንዱ ጊዜ ትንሽ "podkabinety" ሚስጥራዊ ቁምሳጥን, ቦርዶች እና ተመሳሳይ በቢሮክራሲያዊው መዋቅሮች ተደራጅተዋል.

ፓርኪንሰን ቢሮክራሲ ሕጎች Coefficient ከንቱነት ቢሮክራሲ ለመለየት አንድ ቀመር ይመስላሉ.

ለሴቶች ፓርኪንሰንስ ሕጎች

ወይዘሮ ፓርኪንሰን ሕጎች ያሉ የቤተሰብ የፍቅር እና ጋብቻ, ለመኪና መገጣጠሚያና ዝግጅት እንደ ተጨማሪ ተዕለት ጋር ይዛመዳል "ጎጆ."

ለእሷ በመቅድሙ ውስጥ አንባቢዎች ያስጠነቅቃል እንደ መጽሐፍ ደራሲው ሚስት ጋር ምንም ግንኙነት የለውም. ሰዎች እና መሠረቶች የፈጠረው ነገር ላይ, ፍቅረ ንዋይ እና እንዲያውም ልጆቻቸውን ማሳደግ እንዴት ትንሽ ግንዛቤ እንዳላቸው ሕይወት ዝግጅት ጋር በጣም ዝንባሌን እና ጠንካራ ትዳር ይዟል - ብዙ የማሳቅ ስሜት ጋር የተጻፈው ይህ ዋና መጽሐፍ በተወሰነ የሚያሳዝን ነው.

ፓርኪንሰንስ የ ሊያነጋግሩኝ አስጨናቂ ሁኔታ ውስጥ ስንሆን ደግሞ ጊዜያት የሚመለከታቸው ሴቶች ስለ ሕግ, እና የምንሰማ እኛነታችንን መንገዱን የሚመጣ ሁሉ ጥፋት የታለመ ነው.

ወደ አንድ ቀዝቃዛ ገበሎ ርዕሰ, በሌላ ላይ «ውጣ በበራቸው" ድረስ ዕቃ ያለውን ሙቀት, በየዕለቱ የቤት ውስጥ ሥራዎችን በማከናወን ስራ ላይ ነው ይህ የመጀመሪያው ሕግ ቀስ በቀስ እየጨመረ ነው.

ሁለተኛው ሕግ በዚህ ወቅት አንድ በጣም አስፈላጊ የሆነ ሥራ ያለው ከሆነ, ወደ ስልኩ "breakneck ፍጥነት" መሮጥ አይችልም ይላል.

ሦስተኛው ሕግ - ይህ ምኞት እንዲቀዘቅዝ ድረስ ውሳኔ ለማድረግ ፈጽሞ ምክር ነው; አእምሮ እንደገና በግልጽ እውነታ ልትመለከቱ ይሆናል.

ፓርኪንሰን እና የአክሲዮን ገበያ

በ የአክሲዮን ገበያ ላይ ፓርኪንሰንስ ሕግ ሁሉ በላይ, የተለመደው መጠን የሚመለከታቸው ሲሆን እንደሚከተለው :. "ንጥል ውይይት ላይ ያሳለፍኩት ጊዜ, ከግምት መጠን ወደ በገዘፈ ተመጣጣኝ ነው" አሉ ነው አንድ ሚሊዮን ያላቸው ሰዎች, እና ሳይሆን ለሚያደርጉ ሰዎች: 2 ዓይነቶች ወደ ፕላኔት ላይ ሰዎች መካከል መለያየት - በሕግ ልብ ላይ.

ሚሊየነሮች ትልቅ ያወጣችው ተጠቅሟል ነገር ግን ዓለም ውስጥ, ብዙ ሰዎች በሺዎች የሚቆጠሩ ያላቸው ናቸው. እንዲህ ያሉ ሰዎች አብዛኛውን ጊዜ, በእያንዳንዱ ሳንቲም ላይ እርዳታ ይጠይቃል እና አጠቃቀም ህጋዊነት መቃወም ወደ $ 100 ላይ ያለውን ፕሮጀክት ትግበራ ከግምት ይህም, የተለያዩ የገንዘብ ኮሚቴዎች, ያቀናበረው ነው. በሌሎች ፕሮጀክቶች ላይ, እነዚህ እነዚህ ኢንቨስትመንቶች መካከል ተገቢነት ሳይሆን ቀርቶ ራሳቸውን ጎርናና ሲጨቃጨቁ በሚሊዮን መለየት ይችላሉ.

የንግድ ምክር ቤት

ፓርኪንሰንስ መጽሐፍ ስኬታማ የንግድ ለመገንባት ወይም አንድ ኮርፖሬሽኑ አንድ ቢሊዮን መፍጠር እንደሚቻል ያለውን "ምሥጢር" ይቆጠብ ነበር. እነዚህ የንግድ የተገነባው አይችልም እንዴት እንደሆነ ለማስረዳት ታስቦ ነው.

የግል ውጤታማነት እና የሰው ሀብቶችን በአግባቡ ምደባ ጉዳዮች ጋር የተያያዘ አንድ ማጠቃለያ ይህም አንድ መጽሐፍ "ፓርኪንሰንስ ሕግ", ወስደህ ከሆነ, በውስጡ አስፈላጊ ክፍሎች አንዱ ፈጣሪዎች ለ 100 ምክሮች ናቸው.

ከእነዚህ ጠቃሚ ምክሮች መካከል አንዳንዶቹ ከማንኛውም ንግድ ላይ የተመሠረተ ነው ይህም የሰው ልጆች መግባቢያ, ያለውን ችሎታ ቁርጠኛ ነው. ለሌሎች ለራሳቸው ውጤታማ መሪ መሆን እንዴት ያለ የውሳኔ ደግሞ አለ. እናንተ በተግባር አስቀምጣቸው ከሆነ, ማንኛውም የንግድ በፍጥነት አትራፊ ንግድ ውስጥ አደገ.

ህጎች ተግባራዊ ትግበራ

ሲረል ፓርኪንሰን የውሸት-ግራ የሚያጋባ መንገድ ሕግጋቱን የጻፈው ቢሆንም, እነርሱ የሰው ሕይወት, የግል ግንኙነት, የፋይናንስ ስኬት እና ሰዎች የፈጠራ ሰዎች እና የአእምሮ እምቅ ትግበራ ልማት ተጽዕኖ ዋና ዋና ምክንያቶች አኖሩት.

ባለፈው መቶ ዘመን 60 ዎቹና, በ በሐተታው ክፍለ ዘመን ውስጥ ተፈፃሚነት ይሆናል ስለ እነርሱ ተገቢ ነበር. ከዚያን ጊዜ ወዲህ ቴክኖሎጂ የተሻሻለ, ነገር ግን ሠራተኛው, bureaucrat ወይም ነጋዴ ልቦና ተመሳሳይ ቆይቷል. በጣም ፈጣን ሊሆን ይችላል ፓርኪንሰንስ ህጎች በመጠቀም በማንኛውም ሁኔታ ውስጥ ውጤት ለማሳካት.