ሕግ, የስቴት እና ህግ
የአካል ጉዳት ጡረታ (ቡድን 2). ከተሰናከለ ወደ ወርሃዊ ክፍያዎች
እስከዛሬ ድረስ, ሁሉም አብዛኞቹ, አካል ጉዳተኝነት ሁለተኛ ቡድን ተሰናክሏል አሉ. ሁለተኛው ቡድን ልክ ያልሆነ ቦዝኗል, ነገር ግን ያለማቋረጥ እንክብካቤ አይጠይቅም. የአካል ጉዳት ሁለተኛ ቡድን መንግስት ጥቅሞችን ለማግኘት ብቁ ሊሆኑ ይችላሉ ያላቸው ዜጎች, ይልቁንም ጡረታ. አንዳንድ ጊዜ የአካል ሁለተኛ ቡድን ልጆች የተሰጠ ነው, እና በዚህ ሁኔታ ውስጥ, ልጁ አሳዳጊዎች መሆን እንዳለበት ይከሰታል. አንድ ሞግዚት ጠቃሚ ሊሆን ይችላል, እና ደግሞ የአካል ጉዳት ያለው አንድ አረጋዊ ሰው, አብዛኛውን ጊዜ እነዚህ ሰዎች ዘመዶች ወይም ጓደኞች ናቸው.
2 ቡድኖች ያልሆነ ተደርጎ ማን ነው?
የ ተሰናክሏል 2 ቡድኖች ለ A ቅሙ የሌላቸውን የሕክምና ተልእኮ እውቅና ያገኙ ሰዎች ይገኙበታል. ዋናው ምክንያት እነሱን መደበኛ እና ዓላማ ያለው ሕይወት መምራት አይፈቅዱም ያለውን የአካል ወይም የአእምሮ የአካል ጉዳት ላይ ነው. እርግጥ ነው, አንዳንድ ጊዜ እነዚህ ሰዎች እርዳታ አሳዳጊ ያስፈልጋቸዋል. የትኛው ቡድን አንድ ሰው ብቻ ሁኔታ እውቀት ወደ ይወስናል መመደብ. ከእነሱ አንድ ሙሉ ሕይወት መምራት የማይፈቅድ መሆኑን ውስብስብ የሕክምና ሁኔታ ያላቸው ሰዎች, ሁለተኛ ቡድን የአካል በጉጉት መጠባበቅ እንችላለን.
- የ musculoskeletal ሥርዓት ጋር ችግሮች አሉ.
- Disorientation.
- ንግግር ጋር ችግሮች አሉ.
- የእርሱ እንቅስቃሴዎች እና የባህሪ ቁጥጥር የማጣት.
- መረጃ assimilating ውስጥ ችግሮች.
ብዙውን ጊዜ invalidity ጡረታ (ቡድን 2) ምክንያት ካንሰር, የልብ ድካም, በአንጎል ውስጥ እና በከፊል ሽባ ልማት ተሰጥቷል.
ሌሎቹ ቡድኖች የአካል ሁለተኛ ቡድን ምን የተለየ ነገር ነው?
ይህ ሁለተኛው ቡድን ጡረታ የተቀበለው ሰዎች ብቻ ወርሃዊ ክፍያ ጥቅም ላይ, ግን ደግሞ አካል ጉዳተኞች ሦስተኛ ወይም የመጀመሪያው ቡድን ማግኘት ይችላሉ ነገር የተለየ የሆኑ ጥቅሞች በርካታ ሊኖረው እንደሚችል መታወቅ አለበት. ሁለተኛው ቡድን ተሰናክለዋል ዋና ዋና ጥቅሞች እንመልከት:
1. አካል ጉዳተኝነት, እና ቡድን 2 ለ የጡረታ ምክንያት በሥራ ላይ ጉዳት ሰዎች, ስለ ዜጋ የሆነ የጡረታ መጠበቅ እንደሚችሉ እውነታ MSEK ተመድቧል ከሆነ.
2. ሁለተኛው ቡድን - ይሄ መጨረሻው አንድ ሰው ተጨማሪ መክፈል የለብዎትም ገቢ ግብር ጋር, ኩባንያው ውስጥ ለመስራት ወይም የማገልገል አጋጣሚ አለው, አይደለም.
የፍጆታ የፍጆታ ክፍያ ላይ 3. ብዙውን ጊዜ ቅናሽ.
4. ብዙውን 2 የአካል በኀይል እና የማይሠራ. ይህም ያልሆነ የስራ ቡድን ንብረት ስለዚህ አንድ ሰው ሙሉ በሙሉ ከተሰናከለ. "ሥራ" ጡረታ ያለውን ተክል ላይ መስራት ይችላሉ, እና ቀን የሥራ ክፍል-ጊዜ የቀረበ ነው, እና የደመወዝ እሱ ሙሉ መጠን ስሜት የተንጸባረቀበት ነው.
5. ልክ ያልሆነ ተጨማሪ ጥቅሞች መጠቀም ይችላሉ ጡረታ, እና ምንም ማዕከላዊ ማሞቂያ ከሆነ, ግዛት እሱ ማፍያውን ጭነት 50% ይከፍላል.
6. ነፃ ደግሞ በአንድ ተወዳዳሪ ምርጫ በኩል መሄድ አያስፈልግህም ሁለተኛው ቡድን ልክ ያልሆነ ማንኛውም የትምህርት ተቋም መግቢያ ስለዚህ, ትምህርት ቤቶች ላይ ተፈጻሚ.
ሁለተኛው ቡድን ከ የአካል ጉዳት የጡረታ ሁለት አይነት
የአካል ጉዳት መስራት ይችላሉ ሁለተኛው ቡድን ጡረታ በመሆኑ በተፈጥሮ ያሉ ገጽታዎች በመመርመር ማጠራቀም ይሆናል ጥቅም. አካል ጉዳተኞች EDV ጋር ሰዎች በሁለት ቅፆች ውስጥ የሚከፈል እውነታ:
- የሰራተኛ ክፍያ.
- ማህበራዊ ጥቅሞች.
የጡረታ በእነዚህ ሁለት አይነቶች መካከል ያለው ዋና ልዩነት የተለያዩ የተጠራቀሙ እና የጥሬ ገንዘብ ክፍያዎች ደግሞ በጣም የተለየ ሊሆን ይችላል ያላቸው መሆኑን ነው. ለምሳሌ ያህል, የአካል ማህበራዊ ጡረታ መጠን ያለው የጡረታ አበል ያነሰ ሊሆን ይችላል.
እንዴት የጡረታ ለ ስሌት ነው?
ጡረታ እነዚህ ዝርያዎች ለእያንዳንዳቸው የሚከፈለው እንዴት ያለውን አማራጮች እንመልከት. የጡረታ መጠን ለማስላት, ልዩ ቀመር ይጠቀሙ:
TPPI = ፒሲ (T * ሐ) + ቢ
የ PC ምክንያት የአካል ጉዳት ኢንሹራንስ ወደ ሲጠራቀሙ መሆኑን የጡረታ ካፒታል ፊት የሚያመለክተው ሥር: ቀመር ፈዛዛና እንደሚከተለው ነው. አንድ ሰው ጡረታ በሚሆንበት ጊዜ ሁሉም ስሌቶች ቀን ላይ በትክክል ተመዝግቦ ይገኛል. T - እርጅና የጡረታ ሁሉ ወራት ሪኮርድ. ዛሬ ስለ 228 ወር ነው. በ - ደግሞ ወራት ውስጥ ተደርጎ ነው ኢንሹራንስ ልምድ,. እድሜ ዘጠኝ ዓመት ላይ አንድ ተመን ላይ ያለው ቆይታ 12 ወራት ነው, ነገር ግን በየዓመቱ አራት ወራት ይጨምራል. ለ - የመጀመሪያ ጡረታ ነው.
ማህበራዊ የጡረታ ላይ ስሌቶች እንዴት ናቸው?
ማህበራዊ invalidity ጡረታ (ቡድን 2) የተወሰነ ጊዜ ተመድቧል ነው, እንዲህ ያለው ጥቅም አንዳንድ ጊዜ ለዘላለም ሊሆን ይችላል. አንድ ሰው የዕድሜ ትልቅነት እሱን ወደ ለማስቀመጥ እኩል ሁሉ ማኅበራዊ ጥቅም የለውም እንኳ. ይህ መሰናከል ተደርገው ነው አንድ ሰው ጡረታ አንድ ዓይነት ላይ መተማመን ይችላሉ መሆኑ መታወቅ አለበት. ለመምረጥ የትኛው - ይህም ዜጋ አንድ መፍትሔ ነው.
ቡድን 2 አካል ጉዳተኝነት ጡረታ ምን መጠን?
ወርሃዊ የገንዘብ ክፍያ መለያ ወደ ሁሉም የድምፁን ይዞ, በመንግስት ተዘጋጅቷል. በተለይ ትኩረት ክፍያዎችን ማለት ተሰጥቷል. በ 2017, የአካል ሁለተኛ ቡድን ጋር ሰዎች የጡረታ በከፍተኛ ደረጃ አድጓል. እስከዛሬ ድረስ, ክፍያዎችን መጠን የህክምና እና ማህበራዊ ምድብ አንድ ዜጋ እንደሆነ ላይ ይወሰናል. ለምሳሌ ያህል, አንድ ሰው ሲወለድ ጀምሮ መሰናከል ይችላሉ, እና ዘመናቸው ወቅት በሽታ ማግኘት ይችላሉ. ሁለተኛው ቡድን ቦዝኗል ጊዜ - ያገኙትን, የጡረታ 4959 ሩብል ይሆናል. አንድ ሰው ከልጅነቱ ጀምሮ ተሰናክሏል ከሆነ, የእሱ ጡረታ 9919 ሩብል ጋር እኩል ይሆናል.
የጡረታ ላይ ይችላል የበለጠ ተሞክሮ ላይ ተጽዕኖ. አንድ ዜጋ ወደ የዕድሜ ትልቅነት ያለው ከሆነ, የጡረታ ገና ተጨማሪ ክፍያዎች prdrazumevat ይችላሉ, ነገር ግን እነዚህን አፍታዎች ስለ ማስታወስ ይኖርባቸዋል.
- ጥገኞች መካከል እንክብካቤ ላይ ምንም ዜጋ የለም ከሆነ, የጡረታ 4805 RUR ነው.
- 6.404 ቢሊዮን ሩብል - አንድ ሰው ለአካለ መጠን ያልደረሰ ልጅ ካለ ነው.
- ሁለት ልጆች - 8008 ሩብል.
- ከሁለት በላይ ልጆች - 9610 ሩብል.
ምን ዓይነት ሰነዶች የጡረታ ገቢ መሆን ያለበት?
አካል ጉዳተኛ ጡረታ በመጀመሪያ A ቅሙ የሌላቸውን አንድ ዜጋ, ኦፊሴላዊ ሁኔታ ማግኘት አለባቸው, እና የሚከተሉትን ሰነዶች ማቅረብ ይጠይቃል;
- በ ዜጋ በእርግጥ ጉዳት ተዛማጅ ምድብ የተመደበ ነው MSEC የተሰጠ ነው ሰርቲፍኬት,.
- ፓስፖርት, የምዝገባ ይገኛል የት.
- በግዴታ የጤና ኢንሹራንስ ማስረጃ እንደ ፖሊሲ.
- የምስክር ጡረታ.
- የማኅበራዊ ደህንነት ድርጅቶች በተጨማሪ የመኖሪያ አካባቢ ያለውን የጡረታ ፈንድ, ማማከር ትክክለኛ ስለዚህ ተጨማሪ የደህንነት, በርካታ ሊጠይቅ ይችላል.
ሁሉም ሰነዶች ሙሉ በሙሉ ተሰብስበው አንዴ ወደፊት ጡረታ, ሁሉም ሰነዶች ይመልከቱ እና አስር ቀናት ውስጥ እነሱን እንመለከታለን በዲስትሪክቱ የጡረታ ፈንድ ማመልከት ግዴታ ይሆናል. ጡረታ የጡረታ የተለያዩ ዓይነት አቀረበ ያህል, ለምሳሌ,, በፖስታ የባንክ ካርድ የጡረታ አበል መቀበል ወይም ዘወትር ጥቅም ይህን ዓይነት ጋር የተያያዘ መሆኑን ድርጅት ለማመልከት ይቻላል. የ ጡረታ የጡረታ አበል ማግኘት አስቸጋሪ ነው ከሆነ, አንድ የመዝገብ ቤት ሐላፊ የተረጋገጠ ይሆናል ይህም የውክልና አንድ ኃይል, ሊያወጣ ይችላል, እና ፈቃድ ላይ የተገለጹ አንድ የጡረታ አበል ወይም የቅርብ ዘመዶች, መቀበል አትችልም.
የትኛው የጡረተኞች ተጨማሪ ክፍያ የቀረበ?
ጡረተኞች ግዴታ የሕዝብ የጡረታ ክፍያዎች እና ዜጎች መካከል የተወሰኑ ቡድኖች የገንዘብ ድጋፍ ያካትታል የሆነ ወርሃዊ የጥሬ ገንዘብ ክፍያ ነው. በየዓመቱ, የሕዝብ ባለስልጣናት ግሽበት ወደ ጡረታ ጠቅላላ መጠን recalculated. ለምሳሌ ያህል, በዚህ ዓመት, በሁለተኛው ቡድን የአካል ጉዳተኞች ጡረታ 5.5% ጨምሯል. በዚህ ዓመት, የ ጋር በተያያዘ የጡረታ ማሻሻያ, አንዳንድ ለውጦች, ለምሳሌ, ጥቅሞች ክፍል ተጨማሪ ክፍያዎች ተተክቷል ተጀመረ ነበር.
የጡረተኞች ማህበራዊ ጥቅል ምንድን ነው?
ወርሃዊ ክፍያ በተጨማሪ, አንዳንድ አረጋውያን ግዛት የተሰጠ እንደሆነ ተጨማሪ መብት መደሰት ይችላል. ያም ሆኖ, የጡረተኞች በርካታ ማህበራዊ ጥቅሞች ወሳኝ ሚና ይጫወታል. ለምሳሌ ያህል, አንዳንድ የጡረተኞች ያሉ ጥቅሞች መብት የያዛችሁባቸው ተይዞባቸዋል አላቸው:
- በዓመት አንድ ጊዜ አጋጣሚ በአንድ የሕክምና ተቋም ውስጥ አረፈ.
- የሐኪም ላይ አንዳንድ መድሃኒቶች በነጻ ለማግኘት መስጠት የሚችሉ ፋርማሲዎች መረብ አለ.
- የከተማ እና ለከተማ ትራንስፖርት ውስጥ ማሽከርከር አጋጣሚ አለ.
- የመኖሪያ ቤት እና የጋራ አገልግሎቶች ሉል ልዩ መብት የተሰጣቸው ናቸው. እንዲህ ያሉ መብቶች ከልጅነቴ ጀምሮ ተሰናክሏል ሁለተኛው ቡድን መጠቀም ይችላሉ.
በዕድሜ ዜጎች ከ አንድ ሰው ማኅበራዊ ጥቅል ካልተደሰቱ ከሆነ, የጥሬ ገንዘብ ክፍያዎች መለዋወጥ ይቻላል. ነገር ግን ይህን ስለ እሱ በግሉ ማህበራዊ ጥበቃ ባለሥልጣናት የተላከ ነው ይህም አንድ ዓረፍተ ነገር, መጻፍ ነጻ መሆን አለበት.
በምን ላይ ለጡረታ አካል ጉዳተኛ ሠራተኞችን መጠበቅ እንችላለን?
እስከዛሬ ድረስ, አካል ጉዳተኞች የሥራ ሰዎች አንድ ወር ከእንግዲህ ከ 4400 ሩብል መቀበል ይችላሉ. በቅርብ ጊዜ ውስጥ, ይህ መጠን ጨምሯል አይኖረውም ነገር ግን በዓመት አንድ ጊዜ መካሄድ ነው ይህም ሁሉ የጡረተኞች አንድ የአንድ ጊዜ ክፍያ, እንደዚህ ያለ ነገር አለ, እና መጠኑን 5000 ሩብል ነው. በተጨማሪም ነሐሴ ወር ውስጥ ማሻሻያ ጋር በተያያዘ በድጋሚ ግለሰብ ምድቦች ለ የጡረታ ይገመገማል, እናም በዚህ እውነታ ውስጥ 2016 ለ መለያ ወደ ግሽበት መጠን ይወስዳል በሚቀጥለው መጨመር ምክንያት ሊሆን ይችላል.
ጉዳተኛ ልጆች የጡረታ ምንድን ነው?
የአካል ጉዳት ጡረታ (ቡድን 2) አዋቂዎች ሳይሆን ልጆች ብቻ የተሰጠ ነው. ብዙውን ጊዜ እንዲህ ያሉ ልጆች የታመመ እንክብካቤ ይወስዳል አንድ ጠባቂ ያስፈልገናል, ስለዚህ ጡረታ መጠን ደግሞ በእነዚህ ነገሮች ላይ ይወሰናል. ከልጅነቴ ጀምሮ በዚህ ቡድን ውስጥ የተጐዳ ተደርጎ ነው አንድ ልጅ, በአንድ ወር 8500 ሩብል ላይ መቁጠር እንችላለን. ነገር ግን ብቻ እሱ መደበኛ ተቀጣሪ ፈጽሞ በዚያ ሁኔታ ላይ ብቻ ሳይሆን ጉዳተኞች መክፈል መጠበቅ, ነገር ግን ደግሞ እሱ የሚያስብ አንድ ሰው. በዚህ ሁኔታ ውስጥ, ክፍያዎችን መጠን ዝቅተኛ ደመወዝ ብቻ 60% ይሆናል.
ይህ አሳዳጊ ሊያስፈልግ ይችላል?
የአካል ጉዳት ያለባቸው EDV በጣም ትልቅ ናቸው, ገና መንግስት መፍቀድም መቆጣጠር እና ገንዘብ በትክክል እንዴት ለማረጋገጥ እየሞከረ ነው እውነታ ቢሆንም. ሕግ በዛሬው ሪፖርት መልክ የገንዘብ ፍሰት ስለ መንግስት ለማሳወቅ ሁሉ ተንከባካቢዎች ይጠይቃል. የ ባለአደራ ይህ ሁኔታ ለመፈጸም አይደለም ከሆነ, በቅርቡ በቀላሉ ክፍያዎችን መከልከል ይችላሉ. ቀላል በዓመት አንድ ጊዜ የተሞላ ነው ይህም ልዩ መልክ አላቸው ብቻ በቂ የሆነ ሪፖርት ማድረግ ለማድረግ. አንድ ባለአደራ ለመድረስ, በቀላሉ ሁሉንም አስፈላጊ ሰነዶችን ለመሰብሰብ እና በጥንቃቄ ሁሉ ደንቦች መመርመር ይኖርብናል. ሁለተኛ የአካል ቡድን ያላቸው በርካታ የአካል ጉዳተኞች, በቀላሉ አንድ ጠባቂ ያለ ማድረግ አይችሉም. አንድ ሰው የመሪነት ላይ የሚወስደው ጊዜ ስለዚህ, እርሱ አስቀድሞ ተጨማሪ ኃላፊነት ላይ ይወስዳል.
ሊታይ የሚችለው እንደ በግልጽ 2 ቡድኖች ጉዳተኝነት ጡረታ ምን አይነት ጥያቄ መልስ: በጣም ብዙ የድምፁን እና ትኩረት በመስጠት ዋጋ የሆኑ ስሌቶች አሉ ምክንያቱም, አስቸጋሪ ነው. የ የጡረታ ማስቀመጥ በፊት ግን እያንዳንዱ ጡረታ, በጥንቃቄ ሕግ መመርመር እንዲሁም እሱን ይበልጥ ተስማሚ ይሆናል ዘንድ የጡረታ አይነት መምረጥ አለብዎት. ክፍያዎች ውስጥ መጨመር ምክንያት እንደ በየዓመቱ መለያ የዋጋ ግሽበት እና የኑሮ ውድነት ወደ ይወስዳል, ይህም recalculated ነው. ስለዚህ, በእያንዳንዱ ዓመት የጡረታ ትንሽ መቶኛ ጨምረዋል ነው. አንዳንድ አረጋውያን እነሱን አይጠቀሙ, ስለዚህ, እነርሱ መብት እንደሆነ ጥቅሞች ስለ አላውቅም, እንዲሁም ደግሞ በዚህ ጉዳይ ላይ ብቃት መሆን አለበት. ጊዜ ሰነዶችን እና እራሱን መምራት መብት ለማዘጋጀት ከሆነ, ጡረታ ዲዛይን ብዙ ጊዜ ሊወስድ አይደለም.
ይህ የአካል ጉዳት ጡረታ ማንኛውም ዋና ሁኔታ ሁሉ የሚያፈነግጡ osvidetelstvuet እና ሰው የጤና ሁኔታ ጋር የሚጎዳኝ ቡድን መሰየም አንድ ልዩ ተልእኮ ምንባብ ነው መታወስ አለበት.
Similar articles
Trending Now