ኮንትራት cession - ናሙና. ምደባ ስምምነት ቅጽ

Cession ውል, እኛ ከታች መስጠት ይህም ሞዴል, ሌላ አንድ የሲቪል-ሕጋዊ ተቋም ዕዳ ግዴታ አንድ ማስተላለፍ ነው. ይህም እንደሆነ እና በዚህ ርዕስ ውስጥ በጥልቀት ይዟል ምን ንጥሎች እውነታ.

የይገባኛል ጥያቄ

የይገባኛል ቀኝ ከፎቶግራፍ ዕዳ ተበዳሪው ያለውን አበዳሪ. እንደ ደንብ ሆኖ, ግን ሁለቱም ወገኖች የተፈረመ ውል በጽሑፍ ነው. ይህም ዕዳ እና አበዳሪ መካከል ያለውን ግንኙነት የበላይ ውሎች እና ሁኔታዎች ይዟል, አክብሮት በ ርዕሰ ጉዳይ መግለጫ ሲሆን እንዲህ ያለ መብት (ገንዘብ, ንብረት, የመሬት ሴራ, ወዘተ) አለ.

የሩሲያ ልምምድ ውስጥ በዚህ ውል ውስጥ በጣም የተለመደ ጉዳይ ብድር አቅርቦት, ነው, ገንዘብ በተወሰነ መጠን ነው አንድ ሰው, አካላዊ እና ሕጋዊ ሁለቱም, በተወሰኑ ሁኔታዎች ሥር ሌላ ሪፖርቶችን. በተመሳሳይም, ስምምነቱ የተጋሩ ግንባታ ምክንያት ለገዢው አንድ የግንባታ ኩባንያ ከ ንብረት ማስተላለፍ አንድ የተወሰነ ጊዜ በኋላ የሰፈራ ይጠበቃል ጊዜ ነው.

የሚከፈልበት ዋጋ የወደፊት ዛሬ ለመላክ ኮንትራቶች, ነገር ግን ግብይቶች ተመሳሳይ መቶኛ የመጀመሪያዎቹ ሁለት ጋር ሲነጻጸር በጣም አነስተኛ ነው - የይገባኛል መብት ወደፊት ውስጥ ሊነሳ ይችላል.

cession አንድ ስምምነት - የአበዳሪ ሌላ ሰው ያላቸውን መብት ለመተው እና አዲስ ስምምነት መደምደም ሲፈልግ አንዳንድ ሁኔታዎች አሉ. ሲቪል ኮድ (ሲቪል ኮድ) አስፈላጊ መብቶች እና እንደተጣሰ አይደለም ተበዳሪው ነጻነት እንደ የተከለከለ አይደለም, አሁንም የተጠየቀውን የገንዘብ መጠን ወደ መመለስ አለበት. ግን ለምን የሌላ ሰው ዕዳዎች መሸጥ?

ኮንትራት cession ዕዳ: መንስኤዎች

የመጀመሪያውን አበዳሪ የመጠየቅ መብት ይሰጣል ለዚህም ምክንያት, በርካታ ሊኖሩ ይችላሉ:

• እኛም በአስቸኳይ ግዴታዎች ሳይሆን ላይ ክፍያዎች መጠበቅ ገንዘብ እና ጊዜ ያስፈልጋቸዋል.
• ወደ ተበዳሪው ያለውን ግዴታዎች ጊዜ ላይ መክፈል ከእሱ ጋር ረጅም የሙግት ሂደቶች መሸከም እና ምንም ዕድል የለም አይደለም.
• የመጀመሪያው አበዳሪ ራሱ ሌላ ሰው አለበት, እና እንደ ዕዳ የመጠየቅ መብት ይሰጣል.

ውሌ cession: ናሙና

የመጀመሪያው አበዳሪ እና አዲሱ አበዳሪ: የግድ ጎን የተዘረዘሩትን መብቶች ኃላፊነት ያለውን ውል መጀመሪያ ላይ.

በማለት ይናገራል በኋላ:

1. በውለ - ርዕሰ ጉዳይ ይተላለፋል ምን, ለምሳሌ, "ኃላፊነቱ የተወሰነ" የመጀመሪያው አበዳሪ "የበታች LLC" አዲስ አከራይ ዛሬ "በቀኝ ያለውን ውል ስር የይገባኛል ጥያቄ", መጠን እና ደንቦች ላይ, የመጀመሪያው አበዳሪ "እና LLC" ዕዳ "", ኩባንያው መካከል ደመደመ " "የመጀመሪያው አበዳሪ" እና LLC "ዕዳ" ኩባንያው መካከል ውል ተቋቁሟል.
2. ሁለተኛው - ዋጋ, ለምሳሌ, "ውሉ ዋጋ በጣም ብዙ ሩብልስ ነው."
3. መብቶች እና ወገኖች ግዴታዎች. እንደ ደንብ ሆኖ, የመጀመሪያው አበዳሪ ደግሞ በተበዳሪው ላይ የይገባኛል ጥያቄ ጋር በተያያዘ ሁሉም ሰነዶች, ኮንትራቶች ማድረስ አለበት. በተጨማሪም, የይገባኛል ያለውን ኃላፊነት ለሰጣቸው ማስታወቂያ. ይህ የመጀመሪያው አበዳሪ ላይ ቢተኛ: እንዲሁም ሁሉም አዲስ የተቃውሞ ማሳወቅ.
4. ወገኖች መካከል ኃላፊነትን.
5. የመጨረሻ ድንጋጌዎች. ምደባውን ስምምነት ብዙ ቅጂዎች ተደርገዋል እንዴት ኃይል, እንዲሁም ፓርቲዎች ሌሎች ተዛማጅ ዘርፎች ወደ ይገባል ጊዜ እነዚህ ጊዜያት ከወሰነው.
6. አለመግባባቶች የማቋቋሚያ.
7. ዝርዝር መግለጫ እና አድራሻዎች.

ተሿሚው - ኮንትራት cession (ከላይ ናሙና) ወደ assignor እና አዲስ ቀደምት አበዳሪዎች ያመለክታል.

አንድ ሰነድ - የህግ ሁለት

እነሱም በአንድ ሰነድ ላይ ዝግ ናቸው እውነታ ቢሆንም, እነዚህ የሲቪል ኮድ ውስጥ ሁለት የተለያዩ ሕጋዊ ግንኙነቶች ናቸው - በህግ ተልዕኮ እና ያስቀምጣል ያለውን ስምምነት መብት. ከእነርሱ መካከል አንዱ - ይህም ተሿሚው ወደ assignor ከ ይሄዳል ይህም ዕዳ መስፈርት, ነው. ይህ ተበዳሪው ጋር በኋለኛው ውስጥ የሚከሰቱ ሁኔታዎች ያካትታል. ሌላ - የድሮ እና አዲስ አበዳሪዎች መካከል ያለውን ይህንን ግንኙነት. የክፍያ ውል, ዋጋ, መብትና ግዴታ, ወዘተ: በዚህ ጉዳይ ላይ በተመሳሳይ ወደ assignor ያለውን ግንኙነት እና ተሿሚው ጋር የሚዛመዱ ንጥሎች መታከም ነው

"እኛ አንድ ብርቱካን አጋርቷል"

ይህ ውል cession, እኛ ያቀረበው አላቸው ይህም አንድ ሞዴል ተበዳሪው አዲስ አበዳሪ ይሆናል ይጠቁማል ተብሎ ይጠበቃል. ትምህርቱ ግዴታዎች ክፍል ብቻ የተመደበ ጊዜ ግን ምን ማድረግ. ይህ, አንድ ገንዘብ አንድ ዕዳ ወስዶ አስቀድመው ሁለት, ሶስት, ወዘተ ያስፈልጋቸዋል ነው እና ሙሉ በሙሉ ሕጋዊ ላይ.

እነሱም ይላሉ እንደ ሲቪል ኮድ ይህ የተከለከለ ነው, እንዲሁም ማናቸውንም ገደቦች አይሰጥም - ይፈቀዳል. ይህ ማለት አንድ ዜጋ ሀ መስፈርቶች V., ጂ እና ዲ, ከዚያም በሕጋዊ ሀ እና ለ መሆን አለበት, እና ቢ እና ሰ ክፍል ሰጠ B, እንዲህ ይወከላል A ሌላ አንድ ግዴታ, እንዳለው ከሆነ, እንዲሁም ነው መ, አበዳሪው በሙሉ አራቱም እርስ ተለይቶ ፍርድ ቤት ውስጥ እሱን መክሰስ ይችላሉ, እና ነጻ ህጋዊ አካሄዶች ይሆናል.

ለየት - መንፈሳቸው አይችልም ነገሮች ተፈጥሮ, ለምሳሌ, መኪና, ጀልባ, ወዘተ እኛ መኪና የሚጠይቀው ወደ ትርፍ በጣም እንግዳ እና አመክንዮአዊ እንደሚሆን ተስማምተዋል. ገንዘብ ለማግኘት እንደ - እነሱ ሊከፈል ይችላል, ስለዚህ, የክፍያ ላይ ያለ ከፊል የፈቀደው ይፈቀዳል.

በ ዕዳ ተቃውሞ

ወደ ተበዳሪው አበዳሪው ቀዳሚ የይገባኛል ጥያቄ አንዳንድ የተቃውሞ ያለው የት ሁኔታዎች, በራስ-ሰር ወደ አዲሱ ተላልፈዋል.

ለምሳሌ ያህል, አንድ ዜጋ ውል ተጠናቀቀ ይህም ጋር ሥራ ኩባንያ የቅድሚያ ክፍያ የሚሆን ገንዘብ የተወሰነ መጠን ያለው መሆን አለበት. ነገር ግን ደንበኛው ያለውን ጥፋት እርሱ የሚከፈልበት ነበር ይህም ለ በሙሉ ድምጽ, ማድረግ አልቻለም ነው. ውጤቱም - ተፈላጊነት አንድ የተቃውሞ. ይህ assignor እና ተሿሚው መካከል ኃላፊነት ያለውን ኮንትራት በመግባት ላይ, ሁለተኛውን እርሱ መርህ ውስጥ, የሙግት ያልሆነ ንብረት ተፈጥሮ ጋር ምንም ግንኙነት የለውም እውነታ ቢሆንም, የድሮው የአበዳሪ በከፍተኛ ሁሉ ዕዳ ያለው የይገባኛል ያስባል እንደሆነ ይታሰባል.

ችግሮች

ምደባ ስምምነት ቅጽ ብዙ ወጥመዶች እና ቅላጼ አለው. ወስነዋል ሰዎች ለጀማሪዎች ትልቅ ቅናሽ ላይ እነሱን በመግዛት እዳ ግዢ ላይ ለመመንዘር ለማግኘት ጥንቃቄ እና ተበዳሪ ጋር ስምምነት, በሐቀኝነት እንጂ ለማግኘት, ግዴታዎች ለመወጣት እንደሆነ ማወቅ አለበት. ደንብ እንደ cession ኮንትራቶች በሚከተሉት ምክንያቶች ለሽያጭ አኖሩ:

• ዕዳ ለማግኘት ከንቱ. ለምሳሌ ያህል, የሌላ ሰው አፓርታማ ውስጥ የሚኖር አንድ ሰው, ይሠራ አያውቅም, የእሱ ንብረት አሥር ዓመታት አለው.
• ወደ ተበዳሪው የይገባኛል ጥያቄ ያለው ተቃውሞ.
• አድርጐ ለ ገደብ ጊዜ ማብቂያ ጊዜ. እና ሌሎች "ኦ, አንድ ሰው, ይህ እዳ እባክህ": በተቻለ ቃላት ሕሊና ጋር ለመጥራት - በዚህ ጉዳይ ላይ ብቻ የህግ አማራጭ ተበዳሪው ገንዘብ ለማግኘት.